أدلة وموارد للعمال الأجانب في رومانيا

تُرجمت هذه الصفحات آليًا من الرومانية. النسخ الرومانية هي المرجع.

• كيف توظّف أجنبياً مشمولاً بـ«العفو» (المادة 52 من OUG 32/2026): عقد مباشر، لكن الطلب عبر وكالة

  دليل عملي لأصحاب العمل: كيف توظّف بشكل قانوني عاملاً من خارج الاتحاد الأوروبي استفاد من العفو في المادة 52 من OUG 32/2026. أكدت IGI أن استثناء التوظيف المباشر في المادة 51 لا ينطبق عليهم: يُوقَّع العقد مباشرة، لكن الطلب الموحّد تقدّمه وكالة أو صاحب عمل مرخّص. الموعد النهائي: 31.12.2026.

• توظّف زوجة عامل أجنبي وصلت عبر لمّ شمل الأسرة؟ نعم، هي أيضاً تخضع لدورة الاندماج

  سؤال حقيقي من صاحب عمل: زوجة عامل نيبالي وصلت عبر لمّ شمل الأسرة ويجري توظيفها — هل عليها هي أيضاً حضور دورة اللغة الرومانية والاندماج؟ نعم. تحليل وفق OUG 32/2026: المادة 7، المادة 4، المادة 132^1 الحرف n)، غرامة 5,000-10,000 لي.

• كم تبقى الضمانة المالية في OUG 32/2026 محجوزة وماذا يحدث إذا غادر العامل

  كم تبقى محجوزة 1,000 يورو لكل عامل (صاحب العمل المعتمد) و75,000 يورو (وكالة التوظيف) بموجب OUG 32/2026، وما الذي تغطيه الضمانة، وماذا يحدث إذا غادر العامل الأجنبي رومانيا قبل الأوان.

• التزامات وكالة التوظيف والعقوبات بموجب OUG 32/2026

  ما التزامات وكالات توظيف العمال الأجانب بموجب OUG 32/2026 وما المخاطر: غرامات 5,000-40,000 lei، غالبا عن كل عامل، إضافة إلى تعليق الترخيص أو سحبه أو إلغائه.

• HG 602/2026: ما البيانات التي تعالجها منصة WorkinRomania.gov.ro، وكيف تُحمى، وما السجلات المترابطة معها

  دليل حول قرار الحكومة 602/2026 (الجريدة الرسمية 658/7.08.2026): فئات البيانات المعالجة في WorkinRomania.gov.ro، السجلات العشرة المترابطة، تدابير الأمن، الأشخاص المعيّنون، الرفض التلقائي لعروض العمل وحقوق صاحب البيانات.

• توظيف أجنبي يحمل تصريح إقامة لجمع شمل الأسرة: دليل OUG 32/2026

  يمكن لحامل تصريح إقامة لجمع شمل الأسرة أن يعمل في رومانيا من دون تأشيرة عمل ومن دون تصريح موحد، لكن يظل على صاحب العمل أن يسجل في المنصة بالنسبة لفئة المادة 132^1 البند n)، وأن يتحقق من قائمة المهن التي تعاني نقصاً، وأن يخطر IGI خلال 10 أيام.

• حقوق العامل الأجنبي في رومانيا: دليل OUG 32/2026

  ماذا يقول OUG 32/2026 عن حقوقك كعامل من خارج الاتحاد الأوروبي في رومانيا: صرف الراتب في حساب مصرفي، سقف 25% للإيجار، حظر العمولات، مدة 6 أشهر وسنتان، مهلة 90 يوماً ورسوم تصريح الإقامة.

• ضمان وكالة التوظيف: ما الذي يُحتسب ضمن الـ250 وما الذي لا يُحتسب

  كيف يُحسب سقف الـ250 أجنبيًا موظَّفًا لضمان الـ75,000 يورو: المادة 37(2) من المرسوم 32/2026 تحتسب حصريًا من مُنحوا تأشيرة D/AM2. وما معنى ذلك عند تغيير صاحب العمل.

• تم إطلاق WorkinRomania.gov.ro: ما يمكن لأصحاب العمل القيام به الآن

  تم إطلاق منصة WorkinRomania.gov.ro في 6 أغسطس 2026. تعرف على الإجراءات المتاحة عبر الإنترنت والسجلات (R.A.S., R.A.P.S., R.A.A.) وأهمية تاريخ 7 أغسطس لأصحاب العمل.

• COR 2026: خمس مهن جديدة أُضيفت بموجب الأمر (Ordin) 629/372/2026

  الأمر رقم 629/372/2026 الصادر عن MMFTSS/INS (الجريدة الرسمية Monitorul Oficial 598/22.07.2026) يضيف 5 مهن جديدة إلى COR: مساعد رعوي، خبير وأخصائي الاقتصاد الدائري، أخصائي التنمية المستدامة، فني علم الأحجار الكريمة.

• نموذج: عقد العمل الفردي للعامل الأجنبي

  النموذج الإطاري الرسمي لعقد العمل الفردي للعامل الأجنبي، المعتمد بالأمر 655/2026: بنود خاصة، دورات اللغة الرومانية، سقف الإيجار، التزامات الإخطار.

• نموذج: عقد توظيف (توسيط) العامل الأجنبي

  النموذج الإطاري الرسمي لعقد التوظيف الثلاثي الأطراف (الوكالة – صاحب العمل – العامل الأجنبي)، المعتمد بالأمر 655/2026: قاعدة الأشهر الستة، الحماية من الانتهاكات، شفافية التكاليف.

• نموذج: عقد تقديم خدمات مع وكالة التوظيف

  النموذج الإطاري الرسمي لعقد تقديم الخدمات بين وكالة توظيف الأجانب وصاحب العمل المسجل (الملحق 1 بالأمر 655/2026): عرض العمل المؤكد، الأتعاب، حظر تقاضي المال من العمال.

• OUG 32/2026: دليل أصحاب العمل للعاملين الأجانب

  دليل عملي لـ OUG 32/2026 لأصحاب العمل: التسجيل على WorkinRomania.gov.ro، دورات اللغة الرومانية، العقود الإلزامية، العقوبات والخطوات العملية.

• سائق من خارج الاتحاد الأوروبي في شركة رومانية: مسارات دولية في الاتحاد الأوروبي

  دليل لأصحاب العمل: كيفية توظيف سائق شاحنة من خارج الاتحاد الأوروبي بشكل قانوني والمستندات المطلوبة للرحلات RO-DE-IT-FR. خطوات وقائمة تحقق.

• Lucrătorii străini în România în 2025: cifrele oficiale IGI

  إحصائيات رسمية من IGI: 145,102 طلب تصريح عمل في 2025، دول المنشأ الأساسية (نيبال، سريلانكا، بنغلاديش، مصر)، المقاطعات والتأشيرات.

• قائمة المهن التي تشهد نقصًا — المهن الـ289 كاملةً (الأمر 1.073/2026)

  القائمة الرسمية للمهن التي تشهد نقصًا، المعتمدة بالأمر رقم 1.073 الصادر في 4 أغسطس 2026 (الجريدة الرسمية 649/6.08.2026): المهن الـ289 كاملةً بالاسم ورمز COR. جدول كامل.